Schichtwechsel 2025 schafft Begegnungen auf Augenhöhe
Seit vielen Jahren beteiligt sich das Sozialwerk St. Georg am bundesweiten Aktionstag „Schichtwechsel“. Auch 2025 tauschten Beschäftigte der Emscher-Werkstatt in Gelsenkirchen und der Lenne-Werkstatt in Schmallenberg für einen Tag ihren Arbeitsplatz mit Mitarbeitenden aus Unternehmen, Verwaltungen und Institutionen der Region.
Arbeit neu kennenlernen
Das Prinzip des Aktionstags ist einfach, aber wirkungsvoll: Menschen aus Werkstätten für behinderte Menschen (WfbM) lernen den Arbeitsalltag in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes kennen, während Mitarbeitende aus Unternehmen Einblicke in die Arbeit der Werkstätten erhalten. So entstehen Begegnungen auf Augenhöhe – und neue Perspektiven auf Arbeit, Fähigkeiten und Teilhabe.
In der Emscher-Werkstatt nahmen rund 25 Beschäftigte am Schichtwechsel teil. Sie hospitierten unter anderem bei der Bogestra, Gelsenwasser, Radio Emscher Lippe, der Polizei, der Stadtverwaltung Gelsenkirchen, im Schalke-Fanshop oder in sozialen Einrichtungen der Region. Gleichzeitig begrüßte die Werkstatt Gäste aus Unternehmen und Verwaltung, die selbst in verschiedenen Arbeitsbereichen mitarbeiteten.
Begegnungen in der Praxis
Zu den Besucher:innen gehörten auch Vertreter:innen aus Politik und Verwaltung, darunter Oberbürgermeisterin Andrea Henze sowie der Sozialdezernent des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe (LWL), Takis Mehmet Ali. Gemeinsam mit Beschäftigten arbeiteten sie im Textilbereich der Emscher-Werkstatt und erhielten einen unmittelbaren Eindruck von der Sorgfalt, die in den Arbeitsprozessen steckt.
Auch die Lenne-Werkstatt in Schmallenberg beteiligte sich erneut mit großem Engagement. 26 Beschäftigte sammelten Erfahrungen in 24 unterschiedlichen Betrieben der Region. Viele von ihnen legten den Weg selbstständig mit Bus oder zu Fuß zurück.
Starkes Netzwerk für Inklusion
Möglich wurde die Aktion durch ein starkes regionales Netzwerk, das über viele Jahre gewachsen ist. Unternehmen, Kommunen und Werkstatt arbeiten dabei eng zusammen und schaffen gemeinsam Räume für Begegnung und praktische Erfahrungen.
Der Schichtwechsel zeigt deutlich: Inklusion entsteht dort, wo Menschen miteinander arbeiten, voneinander lernen und einander mit Offenheit begegnen. Für das Sozialwerk St. Georg ist der Aktionstag deshalb weit mehr als ein symbolischer Rollentausch. Er ist ein wichtiger Beitrag zu einer inklusiven Arbeitswelt, in der Fähigkeiten gesehen und Chancen eröffnet werden.
